Il concetto di job burnout nasce come problema sociale, emerso dall’esperienza lavorativa di alcune categorie di professionisti come ad esempio medici, infermieri, insegnanti, educatori, poliziotti, operatori sociali che vivono un malessere diffuso che nasce e si sviluppa in quei particolari contesti sociali e sanitari dove l’obiettivo dell’attività lavorativa è la cura, l’aiuto, la riabilitazione dell’utenza. L’essere disponibili, empatici e fornire…